Empresa é multada por demitir indevidamente por justa causa

TST mantém justa causa em demissão de eletricista

Justa causa. Desídia e insubordinação. Inexistência. Ônus do empregador.

Atentado ao pudor no ambiente de trabalho autoriza justa causa

Deixar de apresentar original de atestado não dá justa causa

TST mantém demissão por justa causa de empregado da Sadia

Erro na demissão por justa causa não garante danos morais

Shell deve pagar direitos de empregada demitida por justa causa

Rescisão Contratual. Justa Causa. Embriaguez em Serviço. Falta grave.

Justa causa exige testemunha que tenha visto falta grave

Ofender chefe que ofendeu não é justa causa para demissão

TRT valida justa causa contra gerente de farmácia

TRT afasta danos morais em demissão por justa causa

E-mails desrespeitosos podem dar demissão por justa causa

TST nega justa causa em demissão de professor universitário

Supremo consolida regras para dispensa sem justa causa no Brasil

Por Ricardo Pereira de Freitas Guimarães.

Condenação de vigilante por violência doméstica motiva justa causa

Ele recorreu ao judiciário buscando reverter a medida da empresa, alegando que foi indevida.

Comissão aprova justa causa em demissão por violência contra mulher

Punição valerá quando o agressor prestar serviços no mesmo local de trabalho da mulher ou tiver contato com a vítima em razão do trabalho.

Revertida justa causa de trabalhador que viajou durante afastamento médico

Decisão é do juiz do Trabalho Sergio Alexandre Resende Nunes, da vara de Patrocínio/MG.

Trabalhadora que adulterou atestado médico não consegue anular justa causa

Ex-funcionária apresentou atestado médico com as datas da licença adulteradas para justificar ausências no trabalho.